Gerente de Contabilidad

Liderar y supervisar la gestión contable de la organización, garantizando la correcta ejecución del ciclo contable completo, desde el registro de operaciones hasta el cierre mensual y anual, la elaboración de estados financieros, conciliaciones, cumplimiento fiscal y presentación oportuna de información financiera, de acuerdo con las normativas contables y tributarias vigentes.

• -Coordinar los cierres contables mensuales y anuales, asegurando la precisión de la información financiera.
• -Elaborar, analizar y presentar estados financieros e informes contables para la gerencia.
• -Gestionar el cumplimiento de las obligaciones fiscales y tributarias ante la DGII, incluyendo declaraciones de impuestos, retenciones y comprobantes fiscales electrónicos.
• -Supervisar las conciliaciones bancarias, cuentas por cobrar, cuentas por pagar, activos fijos y provisiones contables.
• -Verificar la correcta aplicación de las normas contables y las políticas financieras de la organización.
• -Coordinar auditorías internas y externas, garantizando la disponibilidad y confiabilidad de la documentación contable.
• -Asegurar la correcta organización, actualización y resguardo de los registros y soportes contables.
• -Identificar oportunidades de mejora y optimizar los procesos contables y financieros de la empresa

• -Licenciatura en Contabilidad; preferiblemente con especialización en Finanzas o Auditoría.
• -Experiencia mínima de 5 años en el área contable, con al menos 2 años liderando equipos o desempeñando posiciones de jefatura o gerencia.
• -Dominio comprobado del ciclo contable completo, incluyendo registros, conciliaciones, ajustes, cierres mensuales y anuales, y elaboración de estados financieros.
• -Conocimientos en auditorías internas y externas, control interno y cumplimiento normativo.
• -Experiencia en supervisión de cuentas por cobrar, cuentas por pagar, conciliaciones bancarias, activos fijos y control de costos.
• -Manejo avanzado de Excel y experiencia en sistemas contables o ERP.
• -Capacidad de liderazgo, análisis financiero, planificación, organización y toma de decisiones.

• -Salario competitivo.
• -Estabilidad laboral.
• -Ambiente de trabajo profesional y colaborativo.