Supervisor de Producción

Asegurar el cumplimiento de los programas de producción semanales en los turnos correspondientes; liderar la implementación y asegurar el cumplimiento de los programas corporativos de gestión de procesos, como ISO 9000, TPM y ISO 14000. Ser Líder en las plantas de producción, y ser responsables por el manejo de las operaciones de producción: manejo del personal, Ser responsable por el manejo de los materiales de todas las plantas y la organización de flujo de entrada y salida de los mismos

• . Asegurar el cumplimiento del plan de producción en las plantas de Manufactura en el turno correspondiente:
• • Monitorear al cumplimiento por turno/día/semana de lo planificado vs. lo producido
• • Coordinar la programación de las líneas según necesidades arrojadas por el plan de producción.
• • Identificar causas de desvíos para evitar incumplimientos
• • Participar activamente en los análisis de cumplimientos e incumplimientos semanales.
• • Verificar los reportes de producción y/o hojas de despachos.
• 2. Administrar el personal operativo para el cumplimiento de los objetivos de Manufactura:
• • Identificar los puestos ideales según capacidades de los operadores.
• • Monitorear el cumplimiento por turno el trabajo de los operadores de Manufactura según sus descripciones de Puesto y los esperado de ellos
• • Asegurar el cumplimiento de la jornada de trabajo de los operadores por cada turno.
• • Asegurar el cumplimiento del código de ética como del reglamento disciplinario de Induspalma en el personal operativo.
• • Divulgar periódicamente las instrucciones de trabajo y los procedimientos operativos de cada proceso a los operadores de planta y registrarlos.
• • Procurar y gestionar la realización de entrenamientos y capacitaciones con Recursos Humanos acorde surjan las necesidades en el personal operativo.
• • Llevar control de las horas del personal fijo.

• Ingeniero Industrial o areas afines

• Beneficios de ley, Consultas ambulatorias, consultas odontologicas, bonificacion, capacitaciones, etc.